4月22日，为着力提升班组长的领导力，国网陕西电力2024年首期“金种子”优秀班组长培训班开展了一次“锻造具有教练式领导力的班组长”的主题培训。

培训师从教练式领导力的概念、教练式面谈与辅导三大技能、教练式绩效辅导要点等三个方面，为班组长们带来了一场内容丰富、实用有效的培训课。老师以多个鲜活案例和现场模拟练习为班组长们讲授了深度倾听、有力提问、有力反馈的方法和技巧，对班组长们认识、了解和掌握教练式领导力带来了极大的帮助，有效促进了班组管理由传统式向教练式的转变。

此次培训让班组长们深刻地认识到转变班组管理方式、切实提升班组管理能力意义重大，同时对激发班组团队意识、提升班组凝聚力和战斗力、助力全员成长成才具有深远的影响。

班组长们纷纷表示，在后续的工作中要将教练式领导力的思维和技巧贯穿班组管理的始终，要善于倾听员工心声，有效引导员工思考，帮助员工成长成才，促进班组共同进步，为企业的长远发展打下坚实基础。（编辑：赵宁波）